L'emploi des personnes handicapées en Métropole :

"Afin de garantir le respect du principe d'égalité de traitement à l'égard des travailleurs handicapés, les employeurs prennent, en fonction des besoins dans une situation concrète, les mesures appropriées pour permettre aux travailleurs d'accéder à un emploi ou de conserver un emploi correspondant à leur qualification, de l'exercer ou d'y progresser pour qu'une formation adaptée à leurs besoins leur soit dispensées..." (loi du 11/02/2005, art. 24) 

Divers liens via le Centre d'Information sur la Surdité (CIS) d'Aquitaine